Recruter un responsable sourcing ingrédients capable de concilier performance industrielle, créativité et engagement environnemental est devenu essentiel pour les maisons de luxe et de beauté. Chez Elzéar Luxe & Beauty, nous mettons en relation l’ADN de votre marque avec des talents rares, habitués aux exigences des filières d’ingrédients, depuis la matière première jusqu’au produit final.
Le responsable sourcing ingrédients ne se limite plus à négocier des contrats. Il supervise l’ensemble des approvisionnements (naturels, synthétiques ou biotechnologiques) en tenant compte de la qualité, de la sécurité, des coûts, de la disponibilité et de l’impact environnemental et social. Ce rôle devient central pour les maisons de cosmétique, de parfumerie, de joaillerie-orfèvrerie ou de packaging haut de gamme.
Les profils que nous approchons maîtrisent les enjeux de sourcing durable, de transparence de filière, de labellisation (biologique, vegan, cruelty free…) et de réglementation internationale. Ils peuvent, par exemple, piloter une filière cacao équitable en tant que responsable RSE ou gérer des achats d’ingrédients pour des gammes engagées en tant que acheteur ingrédients sans cruauté animale.
La transparence est devenue un critère majeur. Certaines maisons recherchent aujourd’hui un spécialiste de la traçabilité blockchain pour garantir un suivi complet, du producteur jusqu’au produit fini. Ces outils documentent l’origine, les conditions d’extraction ou de culture, ainsi que les standards sociaux appliqués par les fournisseurs.
Nous identifions des talents capables de traiter ces sujets : compréhension des technologies blockchain, gestion des données supply chain, coordination avec les équipes RSE et digitales, et accompagnement des producteurs et façonniers dans ces nouvelles exigences.
Depuis 2006, Elzéar Luxe & Beauty recrute pour les grandes maisons de cosmétique, de parfumerie, de joaillerie, d’horlogerie, de packaging premium et les réseaux de distribution sélective. En tant que chasseur de têtes expert sourcing ingrédients cosmétiques, nous identifions des candidats capables de collaborer avec les agriculteurs, les coopératives, les laboratoires ou les équipes marketing, tout en gardant une vision stratégique.
Grâce à l’approche directe, nous approchons des profils peu visibles, souvent déjà en poste dans des environnements confidentiels. Nous ciblons des spécialistes des huiles essentielles, des actifs biotech, des matières premières critiques ou encore des ingrédients rares destinés au très haut de gamme.
Chaque mission commence par l’analyse détaillée de votre besoin : périmètre du poste, dimension internationale, interactions avec la R&D, la qualité, la finance ou la RSE, et enjeux de développement ou de transformation. Nous intégrons également vos contraintes de confidentialité et vos impératifs calendaires.
Nous menons ensuite un travail complet de sourcing et gestion des talents RSE : cartographie des viviers, prises de contact ciblées, entretiens approfondis, validation des compétences techniques et comportementales. Vous recevez une shortlist structurée en 4 à 6 semaines.
Au-delà du responsable sourcing ingrédients, nous recrutons des profils clés pour structurer des filières responsables : chef de projet chaîne d’approvisionnement éthique, directeur éthique et sourcing, responsable audit éthique fournisseurs… Nous approchons aussi des experts en gestion des risques de sourcing, aptes à identifier les zones sensibles, anticiper les ruptures et proposer des plans alternatifs tout en préservant les exigences de qualité et de création propres au luxe.
Les métiers liés à la certification commerce équitable sont en plein essor. Certaines maisons recherchent un expert en labellisation des ingrédients capable de travailler avec les référentiels Fairtrade, Rainforest Alliance, UEBT ou RSPO.
Nous accompagnons également le recrutement d’experts en certification
biologique et en conformité réglementaire internationale, capables de répondre aux exigences des marchés européens, américains, asiatiques ou du Moyen-Orient.
Nos consultants travaillent exclusivement dans ces écosystèmes. Ils comprennent immédiatement vos enjeux : ingrédients parfumants rares, matières premières symboliques, composants techniques pour packaging haut de gamme.
Nous connaissons les réalités des filières, qu’il s’agisse des fleurs à parfum, des filières vanille ou cacao, ou des métaux précieux. Nous savons relier les défis concrets de vos équipes à des profils comme l’ingénieur sourcing matières premières critiques.
Notre rôle dépasse la mise en relation. Nous conseillons sur l’organisation du pôle sourcing, la feuille de route RSE, l’articulation entre achats, qualité, supply chain et développement produit.
Nous assurons aussi un suivi après la prise de poste, que ce soit pour un responsable achat ingrédients naturels ou un expert supply chain circulaire, afin d’aider à l’ajustement des objectifs et des priorités si nécessaire.
Que votre projet soit précis ou encore en réflexion, nous vous aidons à définir les compétences clés, le périmètre du poste et son positionnement dans votre structure. Cet échange permet d’éviter les fiches de poste trop larges ou difficiles à pourvoir.
Si vous envisagez de créer ou de renforcer un poste de responsable sourcing ingrédients, d’accélérer vos démarches RSE ou de structurer vos filières, nos consultants spécialisés (parfumerie, soin, maquillage, joaillerie, spiritueux de prestige, horlogerie, packaging) sont disponibles pour vous accompagner.
Contactez-nous pour échanger en toute confidentialité. Ensemble, nous
construirons une mission capable de vous présenter les talents qui porteront vos engagements en matière de sourcing responsable et d’excellence produit.
